Selección personal: como llevar a cabo un proceso de selección efectivo sin ser un experto.

Objetivo del curso:

Para que un proceso de selección sea efectivo, se necesita de un determinado tiempo y una serie de pasos. Si prescindimos de uno de los factores, acortamos proporcionalmente la efectividad del mismo en todas las consecuencias que de él derivan. Este taller está diseñado para que se conozcan todas las fases para atraer y identificar a tu candidato ideal.

Temática

Gestión de equipos

Oferta formativa

Presencial

Duración

3 horas

Programa

Definición lugar de trabajo.

Preparación del anuncio/publicación de la vacante.

Criterios criba curricular.

Estructura y como realizar una buena entrevista para identificar a tu candidato ideal.

Selección de pruebas.

Comunicación de la decisión a los candidatos.

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